kr 8500 i måneden som er forskjell mellom 400" og 500" betyr ikke all verden dersom vedkommende skal lede 30 man som plukker varer, det som er viktig er at vedkommende kan styre og motivere de ansatte, og får jobben gjort, nesten uansett arbeidsmengde... Jeg ville helt klart søkt jobben... sett hvilke muligheter det var for lønnsutvikling, og annen utvikling i firma, så er det opp til deg om du føler du får gode nok betingelser. De fleste større firma i den kategori, jobber skift, noe som tilsier bedre lønn enn det som er nevnt ovenfor... TRO på deg selv, min venn, og yt maksimalt, så vil noen helt klart legge merke til det...
Signatur
Skrev i 10 år om led belysning og gulvvarme for elby, skriver fra 01.01.2020 kun som privatperson .
HALLO.... dersom jeg skulle ansatt deg som lagersjef, så ville jeg at du skulle hatt bein i nesa til å forlange det du mente du var verdt.. .
Kunne ikke vært mer enig i denne begrunnelsen. Det gjelder å selge seg selv og forsvare hvorfor du ønsker en høy lønn. Selv fikk jeg prosjektleder stilling som 22 åring med 450.000 i årslønn og kun fagbrev fremfor andre søkere med høyere utdannelse, men gjaldt alt om å selge seg selv å ha ben i nesen samtidig som man må være ydmyk å finne en balsegang å ikke være hovmoden!
Neida, samtidig er det aldri feil å være realistisk,.. Ble for noen år siden forsøkt headhuntet som prosjektleder i et tilsvarende firma som jeg jobbet for. Etter 3 møter og utallige eposter og telefonsamtaler, kom lønna på banen, de så for seg 160-180 000 under det jeg hadde fra før. Som jeg sa, dere ønsker dere en nyutdannet junior, ikke en med 14års erfaring fra denne bransjen, med dokumentert erfaring innen faget.
Noen trengte å få justert forventningene sine, og det var ikke nødvendigvis "søkeren ". Det skal legges til at de aldri klarte få noen til den stillingen...
Dama mi et ufaglært og jobber som medarbeider i skobutikk uten relevant utdanning, 30år gammal og har 180kr timen eksl kveldstillegg.. Årslønn 340k eksl kveldstillegg så en plass mellom 360-380 uten overtid blir reelt ..
HALLO.... dersom jeg skulle ansatt deg som lagersjef, så ville jeg at du skulle hatt bein i nesa til å forlange det du mente du var verdt.. .
Kunne ikke vært mer enig i denne begrunnelsen. Det gjelder å selge seg selv og forsvare hvorfor du ønsker en høy lønn. Selv fikk jeg prosjektleder stilling som 22 åring med 450.000 i årslønn og kun fagbrev fremfor andre søkere med høyere utdannelse, men gjaldt alt om å selge seg selv å ha ben i nesen samtidig som man må være ydmyk å finne en balsegang å ikke være hovmoden!
Historia di er meget lik mi, bortsett frå at eg hadde svennebrev(i eit fag som ikkje var relevant for jobben), eg var 27 år gammal, og grunnlønna(utan frynsegoder og bonus) var eit hakk lavare. Men jobben eg har no er altså prosjektleiar innanfor det private næringsliv(kva bransje er ikkje så farleg). Målet for eit evt. jobbytte er å få ein jobb som krever litt meir fysisk arbeide, ikkje berre kontor.
Signatur
Møbelsnekkar med hjarte for custom-løysinger og høgtalarar Einebolig frå 1950 under oppussing
dersom vedkommende skal lede 30 man som plukker varer, det som er
viktig er at vedkommende kan styre og motivere de ansatte, og får jobben
gjort, nesten uansett arbeidsmengde...
Jeg ville helt klart søkt jobben... sett hvilke muligheter det var for lønnsutvikling,
og annen utvikling i firma, så er det opp til deg om du føler du får gode nok
betingelser.
De fleste større firma i den kategori, jobber skift, noe som tilsier bedre lønn
enn det som er nevnt ovenfor... TRO på deg selv, min venn, og yt maksimalt,
så vil noen helt klart legge merke til det...
Ble for noen år siden forsøkt headhuntet som prosjektleder i et tilsvarende firma som jeg jobbet for. Etter 3 møter og utallige eposter og telefonsamtaler, kom lønna på banen, de så for seg 160-180 000 under det jeg hadde fra før. Som jeg sa, dere ønsker dere en nyutdannet junior, ikke en med 14års erfaring fra denne bransjen, med dokumentert erfaring innen faget.
Noen trengte å få justert forventningene sine, og det var ikke nødvendigvis "søkeren ". Det skal legges til at de aldri klarte få noen til den stillingen...
Historia di er meget lik mi, bortsett frå at eg hadde svennebrev(i eit fag som ikkje var relevant for jobben), eg var 27 år gammal, og grunnlønna(utan frynsegoder og bonus) var eit hakk lavare. Men jobben eg har no er altså prosjektleiar innanfor det private næringsliv(kva bransje er ikkje så farleg). Målet for eit evt. jobbytte er å få ein jobb som krever litt meir fysisk arbeide, ikkje berre kontor.
Einebolig frå 1950 under oppussing